Lié au développement de l'organisation
Cette boîte à outils permet entre autres :
- Un travail sur la définition ou validation de la mission, la vision, la stratégie et le système de valeur de l’organisation
- La définition et le pilotage du modèle de compétences permettant de supporter la stratégie business
Les principaux thèmes composant sistema sont :
- Mise en place MPO
- Description de Poste et entretien de développement
- Stratégie RH – Vision, Mission, Valeurs et charte, Objectifs
- Accompagnement de CODIR
- Enquête de satisfaction
- Audit d’équipe
- Accompagnement processus de recrutement
- Permanence RH
Les problématiques relevées dans sistema permettent d’agir au niveau converso.